ショートステイの介護職員/残業少なめ/早番あり/ブランクあり可/八郎潟町
正 | 南秋田郡八郎潟町 | 介護職 | 月給165,000円〜260,000円
・介護業務経験者優遇・ブランクありの方歓迎!
・ブランクの方も安心!慣れるまでは先輩社員とともに業務にあたります。
・土日祝などの曜日に関係なく勤務可能な方!
・若手からミドル世代まで幅広い年代が活躍中。
・八郎潟駅から車で5分と通勤の利便性も抜群です!
- 仕事内容
-
ショートステイの入居者様の介護業務全般に従事していただきます。
・食事、入浴、排泄の介助、日常生活のお手伝い。
・レクリエーションの実施など
・その他、付随する介護業務
※普通自動車運転免許必須(AT限定可)
変更範囲:変更なし
- 勤務地
- 秋田県南秋田郡八郎潟町川崎
- 職種
- ショートステイ介護職/夜勤あり
- 資格名
- 介護職員初任者研修,介護職員実務者研修,介護福祉士
- 業種
- ショートステイ
- 雇用先名
- 株式会社ケア・ファースト ショートステイのぞみ
- 最寄駅
- 八郎潟駅から車で5分
- 給与詳細
-
正社員/月給
・基本給145,000円〜220,000円
【その他の手当等付記事項】
・調整手当 10,000円〜10,000円
・処遇改善手当 10,000円〜30,000円
・ベースアップ手当:20,000円程度(変動あり)
・初任者研修:3,000円
・夜勤手当:6,000円/回
・扶養手当:配偶者10,000円、第一子8,000円、第二子6,000円、以降6,000円
・通勤手当あり月額20,000円(上限あり)
・昇給あり1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)
・賞与あり年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
・固定残業代なし
・月平均労働日数21.5日
・年間休日数107日
・時間外労働あり(月平均2時間)
・6か月経過後の年次有給休暇日数10日
・退職金共済未加入
・退職金制度あり(5年以上)
・定年制あり(一律 65歳)
・再雇用制度あり
・勤務延長あり
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・転勤あり(法人内)
・試用期間あり(3か月~同条件)
【就業規則】
・フルタイムに適用される就業規則あり
・パートタイムに適用される就業規則あり
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績なし
・看護休暇取得実績あり - 勤務時間
-
早番7:00〜16:00(休憩60分)日勤8:30〜17:30(休憩60分)遅番なし夜勤16:00~翌9:00(休憩120分)その他19:30〜18:30(休憩60分)
- 休日
- シフト制,有給休暇(半年経過後付与),産前産後休業,育児休業,看護休暇
- 待遇
- マイカー通勤可,各種社会保険等完備(健康、厚生年金、雇用、労災),退職金制度(規定あり),賞与あり(規定あり),昇給あり(規定あり),産前産後、育児休業実績あり
その他求人詳細、労働条件については、面談時にお伝えしております。
求人ID: S-AKITA20251010-JC4
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【応募について】
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